3月31日，为切实提高同学们的面试求职技能，进一步增强职场意识，kaiyun开云官方在求实楼教室开展模拟求职面试活动。本次模拟面试采取开放式形式，由学院专业课程教师及部分学生组成评委团进行考核点评。

本次模拟面试严格按照用人单位的招聘标准和正规面试考试的相关流程组织进行，分为非结构化问答、专业素养展示、应变能力测试、简历指导等环节，各位考官从面试着装、面试礼仪、自我介绍及专业知识等角度对学生们进行全方位的指导，并针对模拟面试现场大家出现的问题进行一一分析，通过打造全真模拟面试环境，使学生更加直观的了解到面试中应该注意的事项、问题背后的涵义等，磨练了面试技巧，为真正面试打下了坚实基础。

此次模拟面试帮助大家积累了面试求职经验，并进一步理清了人生发展方向，对提高学生生涯规划意识有着巨大的作用。kaiyun开云官方将紧密结合专业学科特点，开展符合社会用人需求的模拟面试、专场招聘会等就业促进活动，推进我院就业工作高质量发展。